25 Beispiller vun Antivaluen - Enzyklopedie

Videospiller: David Harvey Lecture 2: Value and Anti-Value

Mir wëssen eng Zuel vu kulturell Wäerterdat regéiert wat sozial als richteg verstane gëtt: Wourecht, Fidelitéit, Gerechtegkeet, Altruismus, Respekt ... All dës Weeër fir ze handelen setzen d'Persoun op de Wee vun der Tugend, op der Sich no enger stänneger Verbesserung vun hiren eegene Konditiounen an hirem Wee vun bezéien sech op anerer a mat der Welt.

Am Géigendeel, de sougenannten antivalues markéiert d'Astellungen negativ vun enger Persoun oder Grupp vu Leit géint sozial Regelen. De Wee vun den Anti-Wäerter ze wielen heescht déi moralesch Richtlinnen ze ignoréieren déi sozial als positiv zougestëmmt sinn a bezunn op dat Allgemengt, privilegiéiert besonnesch Interessen, negativ Impulser an aner reprochabel Reaktiounen.

Kuck och: Beispiller vu moraleschen Normen

Hei ass eng kuerz Beschreiwung vun de wichtegsten Antivaluen:

Onéierlechkeet: et ass géint Éierlechkeet. Et markéiert d'Benotzung vu falschen oder illegale Mëttele fir gewëssen Zwecker z'erreechen, inklusiv Déifstall, Ligen a Bedruch.
Diskriminéierung: Mangel u Versteesdemech vis-à-vis vun deem aneren, vis-à-vis vun de verschiddene vu verschiddene Standpunkter: sexuell, kierperlech Kapazitéiten, politesch Neigungen, asw. Kann enthalen Gewalt a Soumissioun u Minoritéiten.
Egoismus: de Géigendeel vum Altruismus. Et weist Haltungen un, déi ëmmer individuell Besoine méi héich stellen, wéi déi vum ganze, op extremem Niveau.
Feindlechkeet: Amplaz Frëndschaft an Harmonie ze sichen, sicht déi Persoun déi aus dësem Anti-Wäert handelt Konfrontatioun a Revanche mat senge Matmënschen.
Sklaverei: Soumissioun vun enger Persoun un d'Ufuerderunge vun engem aneren oder aneren, ouni d'individuell Fräiheet oder d'inherent Rechter vun all Mënsch ze berécksiichtegen.
Krich: am Géigesaz zum Fridden. Kampfhaft Haltung vun enger Grupp oder engem Land vis-à-vis vun aneren, bewaffnete Kampf oder Gewalt vun iergendenger Form fördert.
Ignoranz: extrem Ignoranz vu mënschlecht kulturellt Kapital oder moraleschen Tugenden, och wann d'Persoun déi intellektuell Konditioune huet fir Verständnis z'erreechen.
Imitation: Astellung anerer ze kopéieren an ze maachen, wat produzéiert gëtt als een eegent ze gesinn. Am Géigesaz zu der Originalitéit.
Onproduktivitéit: Mangel u konkret Resultater an eisen Handlungen, ass géint d'Sich no Produktivitéit an Utilitéit am wat mir no den am viraus gesaten Ziler maachen.
Impressioun: Haltung net opmierksam op d'Ëmstänn déi erlieft ginn an d'Präsenz vun anere Leit. Den Eenzelpersoun gëtt zevill vun Impulser geleet, hie weess net wéi ze waarden, hien ass net gescheit.
Impunitéit: beim Feele vu Strof fir Fakten déi et verdéngen, handelt d'Persoun wéi wann hie richteg gehandelt hätt.
Tardiness: Veruechtung fir deem aneren seng Zäit, Net-Konformitéit mat Zäitrichtlinnen a Rendez-vousen, Interviewen, Begéinungen, Aarbechtszäiten, akademesch Aktivitéiten, asw.
Gläichgëltegkeet: oninteresséiert am Schicksal vun anere Leit oder an iergendenger Matière.
Ineffizienz: maachen Saache falsch. Am Géigesaz zu der Effizienz.
Ongläichheet: Mangel u Balance, haaptsächlech a Situatioune vu sozialer Ongläichheet applizéiert wann déi bescht sozioekonomesch Konditioune vun enger Minoritéit monopoliséiert sinn, zum Schued vun enger Majoritéit déi net Zougang zu hinnen huet. Kuckt: Fairness Beispiller.
Ontrou: e Pakt vu Fidelitéit ze briechen an géigesäitege Respekt tëscht zwee Leit, zum Beispill wann et engem Deel vun engem vun de Bestietnesmembere fuddelt.
Onflexibilitéit: Onméiglechkeet, sech u verschidden Ëmstänn unzepassen, seng Meenung ze änneren oder e Wee fir ze handelen wann et néideg ass, oder verschidde Standpunkter ze verstoen.
Ongerechtegkeet: Mangel u Respekt fir legal oder moralesch Standarden dat gëtt net richteg bestrooft oder bestrooft. Hien ass géint Gerechtegkeet.
Intoleranz: Onverständnes am Gesiicht vun all Zort vun Ënnerscheed. De Géigendeel Wäert ass Toleranz.
Respektlosegkeet: net aner Leit respektéieren oder hir Besoinen.
Onverantwortung: Echec mat zougeuechtenen Aufgaben rechtzäiteg ze respektéieren. Am Géigesaz zu der Verantwortung.
Ligen: sief an all Situatioun onwourecht.
Haass: et ass géint Léift. D'Persoun huet eng negativ a gewalttäteg Haltung zu allem a jiddem, konfrontéiert mat aneren och ouni evidente Grond.
Bias: analyséiert oder bewäert en Thema nëmmen aus Ärem eegene Standpunkt, ouni de Rescht vun de Meenungen ze schätzen. De Géigendeel Wäert ass Fairness.
Stolz: placéiert Iech iwwer de Rescht, kuckt op aner Leit erof. Am Géigesaz zum Wäert vun Bescheidenheet.